SideGeek propose un service appelé Onboarding Process, qui aide les entreprises dans leur processus de recrutement de talents.
SideGeek propose un service appelé Onboarding Process, qui aide les entreprises dans leur processus de recrutement de talents.
L’objectif de ce programme est de créer une relation forte entre l’entreprise et le talent sélectionné, en mettant l’accent sur la compréhension de ses compétences uniques, de ses talents et de ses motivations.
Grâce à une collaboration étroite avec chaque individu, nous pouvons fournir des conseils personnalisés pour l’aider à surmonter les difficultés, à tirer parti de ses points forts et à faciliter son intégration au sein de l’entreprise.
Notre solution de recrutement offre un processus de recrutement rapide et rationalisé qui permet aux entreprises d’accéder aux profils des talents formés par MolenGeek et de sélectionner les candidats les mieux adaptés à leurs besoins.
Un soutien personnalisé tout au long du processus de recrutement pour s’assurer que l’expérience est aussi fluide que possible pour les entreprises pressées. En utilisant notre solution de recrutement, les entreprises peuvent identifier et sélectionner efficacement les candidats les plus adaptés à leurs besoins.
SideGeek TRY est un service conçu pour les entreprises qui sont incertaines de leurs besoins en talents, qui leur permet de contracter des talents externes pour une période de 6 mois. Cette période permet aux entreprises de mieux évaluer l’adéquation du consultant avant de procéder à une embauche permanente.
Pendant cette période de 6 mois, les entreprises peuvent bénéficier du soutien et des conseils de SideGeek pour déterminer leurs besoins en talents et développer des stratégies efficaces d’acquisition de talents. L’objectif est d’aider les entreprises à comprendre les compétences nécessaires à leur activité et à identifier les candidats les plus appropriés.
We are a full service IT support company that can meet all needs of customer from IT support to software development.
